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Digital Era Ends Salaried Work as Top Talent Leaves Companies

@NicolasDOZE le vrai sujet c'est la fin du salariat avec le tabou que c'est les plus compétents qui quittent le salariat (thèse de Ronald Coase avec baisses des coûts dû au numérique). Danger pour les entreprises avec ceux qui restent.

→ Voir le post original sur X — @stephanemallard